篇一：春训大会表态发言
（）/演讲致辞/会议发言
社区负责人在街道办春训大会上的发言稿
尊敬的各位领导、同志们:
大家好!
首先在这里给大家拜个年,祝大家龙年身体健康,事业腾飞。去年一年在办事处各位领导的关心和指导下,经过我们社区全体干部的努力,我们社区在取得了质的飞跃,无论是综合治安还是计划生育及城市管理及经济任务都按照年初签订的目标任务圆满完成。我们社区还将一如既往地按照区委区政府的要求,在办
事处的领导下,全面铺开工作,为了顺利实现全年工作目标,保质保量地完成社区各项基本事务。在此,我代表社区全体人员作如下表态发言:
1、计划生育。在安排班子成员亲自抓的同时,加强信息录入力量,专门安排一名社区公共服务人员负责录入信息采集和录入工作。结合小区整治,建立家庭档案,做到所有信息真实完整。另外在各单位、各小区设信息员,及时反映,争取做到无计划外生育,
加强宣传力度,把国家对计划生育对象的各项政策落实到人。加强对外来人口的管理,切实做好流动人口的调查、登记管理服务工作,使流动人口的管理做到了规范有序。
2、综合治理。加强社区治安维稳,建立辖区单位联动网络,建立健全社区各项综合治理工作制度,充分发挥居委会的职能作用,深入居民,为大家解决疑难问题。利用条幅、板报进行广泛的法制宣传教育,加大禁毒宣传力度。坚持“提高认识、教育为先、严厉打击、全员收戒、综合治理“的方针,扎实推进“三无“工作顺利完成。认真落实社会治安综合治理各项措施,无赴区级及区级以上上访事件发生。
3、劳动保障工作。深入居民,充分了解和掌握社区内下岗失业人员的就业意向。积极跑企业、找岗位,加强与用人单位沟通,提高就业率,解决困难群体的生活。加强居民医疗覆盖,宣传到位,做到人人参保,为想创业无资金的下岗失业人员,申报小额担保。加大城市未参加职工养老保险参保宣传工作力度,让社区所有居民都能够老有所养。
4、统计工作。积极配合街道办事处统计办的工作及时完成各项统计任务,按照要求认真填表,确保数字真实有效。结合工会工作,对辖区内所有企业进行摸底,确保统计不漏、不掉。
5、民政工作。加强社区低保工作,在派专职人员负责的同时,派社区班子成员分管,确实让社区困难人员,享受到国家对他们的照顾。让社区居民感受到社区大家庭的温暖。
6城市管理。继续加大辖区单位定期检查考评力度。每周对辖区单位内外部环境卫生,进行评比考核,继续落实奖惩考评制度。对无人管理小区,除了小区路面卫生整洁外,今年将延伸到楼道内卫生,乃至整个小区绿化、路灯及门卫等,彻底的让无人管理居民居民感受到城市管理带来的实惠好处。
7社区建设。在改善无人管理小区卫生条件的同时,加大小区集体资产的收缴力度,今年内要将所有私人占有的小区集体资产全部收回为小区居民服务。利用小区集体资产为小区居民提供文化娱乐活动室、矛盾纠纷调解室、社区警务室等。
总之,今年的任务非常艰巨,但是我坚信,在办事处党工委的正确领导下,通过我们社区全体干部共同努力,一定能够完成全年工作任务。最后,再次祝各位领导各位同志们身体健康万事如意。我的发言结束,谢谢。
社区居委会
篇二：春训大会表态发言
税务稽查工作表态发言
2月1日，**市国税稽查局召开全体干部大会。此次会议一是贯彻落实全市国税工作会议精神，二是总结XX年度稽查工作，三是布置XX年稽查工作。
**市国税局党组成员、副局长到会并作重要讲话。在听取稽查局蒋**局长的题为《完善机制
提升质效
推动稽查工作再上新台阶》的报告及稽查局各部门负责人就如何贯彻落实全市国税工作会议精神、切实做好XX年稽查工作的表态发言后，对全体稽查干部语重心长地提出“八个字”要求和希望，即：竞争、诚信、合作、职责。
一是竞争。目前处在一个竞争的时代，每个稽查人都要有参与竞争的信心和勇气;要有不甘落后、执着追求、一争高下、自我展示、自我提高的毅力和决心;要用认真的态度、一丝不苟的举措确保实现一流的既定目标。
二是诚信。也就是言必行，行必果，增强执行力。对各项措施狠抓落实，践行自己的诺言。每位稽查干部都要严以律己，切实履行"一岗两责"，时刻紧绷廉政这根弦，不能抱有侥幸心理，盲目乐观。
三是合作。从龟兔第三次赛跑的故事说起，提出“多赢”的理念。他要求不仅要进一步加强选案、检查、审理、执行四环节的内部合作，还要与管理分局、与公安等部门加强合作，达到1+1≥3的效果。
四是职责。从事稽查工作的每个人一是要切实积极履责，充分发挥稽查打击偷、逃、骗、抗税违法行为的作用，整治纳税环境，提高纳税遵从度;二是要牢记守土有责，稽查人员要不断提高素质、树立形象;三是要落实一岗两责，自觉践行廉洁勤政之风，牢筑反腐-败坚固防线。
各部门负责人在春训大会上的表态发言摘录：
1、检查一科
XX年的稽查工作，任务更重、要求更高，责任也就更大。对照蒋局长对XX年稽查工作的总体思路和整体部署，我们检查一科将着力做好以下五个方面的工作：
一、不断加强学习交流，努力提高全科人员的整体素质。我科全体人员将积极参加盛市局和本局组织的各类政治理论学习和稽查业务培训，同时利用科务会的形式，确保每月利用2个半天以上的时间进行业务学习和案件查处情况的交流，以切实提高全科人员的政治素质和办案技能。
六、发挥以查促管、以查促查的作用。征管查是税收工作的统一体，以查促管、以查促查是做好税收工作的重要环节。首先要求我们的检查人员要不断提高检查的质量，要熟悉征管程序，熟悉征管流程，这样才能从检查中发现征管漏洞，才能提出有针对性的工作建议;其次，要求我们的检查人员通过检查，对发现的新问题、新情况，要及时加以归纳、分析、整理，形成一套“检查出成绩、检查出效果、检查出经验”等行之有效的完整体系，使我们的稽查工作和稽查水平不断加以提高，真正达到以查促管、以查促查的目的，为全市的国税工作出一份力。
3、检查三科
XX年我们检查三科将在局长室的正确领导下，在兄弟部门的真诚支持下以努力提高执行力为抓手，围绕“三个一”为主题活动展开一系列工作。
一、坚持一个根本，就是以人为本。执行力的问题关键是人的问题。我们检查三科XX年计划用三个“倡导”全面提升执行力。第一倡导做人要到位、品性要端正。要敢于面对自己的缺点，要求不管谁犯了错，都要求在科务会上检讨自己、或者找个别人进行交流，这样做的积极意义就是要用真情换真心、营造科内团结的气氛、和-谐的氛围、凝聚力的战斗精神。第二，倡导人人以身作则、做好表率。每个人都要有强烈的成功企图心意识。每个人在工作中应该是这样的人：是那种交给我的事一定要让你放心的人;是那种渴望成功从工作中找乐趣的人;是那种工作做不好要不计薪酬加班的人。是那种不断去检查发现问题的人;是那种不断激励自己完成更高目标的人。第三，倡导争创一流的意识。执行力就是竞争力。我们检查三科XX年在绩效目标管理考核中奋斗目标是确保第二名争取第一名。在这里，我不是豪言壮语。因
为，我们金泽华那个小组XX年已达到稽查局查处大要案第一名的成绩，XX年另外两个小组再努力一把，我想我们的目标是一定是能够达到的!
篇三：春训大会表态发言
春训会议结束时的讲话(2)春训会议结束时的讲话(三)：
同志们：
本次春训会议即将结束。在两天半的时间里，经过与会同志的共同努力，圆满完成了各项议程，顺利实现了预期目标，取得了扎实效果。下面，我受王局长的委托，对本次会议进行总结。
一、本次会议取得圆满成功
这次春训时间很短，但内容十分丰富。会议全面总结了2005年的各项工作，提出了2006年的基本思路、总体目标和主要任务，并就做好全年的各项工作，制定了具体措施。市领导对这次会议十分重视，李忠金市长专程发来贺电，对全体国税干部职工进行勉励，就2006的国税工作提出要求。会上，王荣力局长作了题为《求真求是抓落实
与人为善树正气
全力推动淮北国税事业迈上健康快速发展轨道》的主题报告;邀请了市检察院有关同志，就预防职务犯罪作了专题讲座;为推动两项竞赛，举行了隆重的挑战、应战表态发言;最后，王荣力局长还同各位分管领导和各单位主要负责人签订了2006年度党风廉政建设责任书。会议期间，系统上下就王局长的主题报告认真开展了广泛深入的讨论。整个春训，始终洋溢着团结紧张、奋进务实的浓厚氛围。通过这次春训，总结了经验，增强了信心;表彰了先进，鼓舞了士气;摆出了问题，找准了对策;理清了思路，鼓足了干劲，大家一致认为，这是一次主题鲜明的大会，是一次统一思想、振奋人心、共谋发展的大会。本次春训，对推动当前和今后一个时期的各项工作，具有十分重要的指导意义。纵观本次春训，表现出以下几个特点：
一是组织安排的好。这次两天半的春训，之所以能够取得很好的效果，关键得益于周密细致的组织工作。早在一个多月前，各有关部门就开始认真筹划方案，精心准备材料。筹备期间，局党组给予了高度重视。市局多次召开党组会、局长办公会、局务会，对春训安排进行了反复研究，明确了春训主题，落实了重点内容，制定了详细计划，严格了纪律要求。充分体现了局党组求真务实的工作思路。各单位也
都能够严格按照市局的统一部署，认真组织落实春训工作的各项要求。总体上看，各级的高度重视，加上精心的准备工作，保证了今年春训的顺利开展。
二是秩序保持的好。春训期间，正值乍暖还寒时节，会场条件有限，但与会人员却始终保持着良好的精神状态，表现出良好的纪律观念。在集中大会上，着装整齐，秩序井然。大家普遍感到，与往年相比，今年春训的会场秩序是历年来最好的一次，心不在焉、窃窃私语、交头接耳开小会的少了，仔细听讲、认真做记录的多了。迟到、早退、逃会等违反会场纪律行为根本杜绝，会场抽烟、打电话等现象已很难看到。在分组讨论中，同志们发言踊跃，气氛活跃。能够联系实际工作，开动脑筋，客观分析，减少了假话套话，增加了肺腑之言，充分调动了广大税干的主人翁意识，杜绝了事不关己、高高挂起的漠然心态，形成了一种民主团结、紧张有序的良好氛围。良好的会风，充分说明这次春训抓住了人心，充分说明广大干部职工在关注改革、关注发展，同时，也从一个侧面反映出队伍素质的显著提高。
三是方法创新的好。主题报告的形成有所创新，经过了多次讨论，数易其稿，这在以往是少有的。今年的主题报告在反复修改后，内容上更加体现了党组抓工作的思路与要求，更加增强了客观性、针对性和可操作性，避免了空洞无物、大而化之的弊端，在广大税干中产生了较强的共鸣。安排工作有所创新，王局长在报告时指出，今年不下发工作要点，严格实行目标管理，考核依据就是看结果、看能否进入省局第一方阵，这对增强责任意识，调动各方积极性和主动性更有实际意义。各单位表态发言有所创新，今年就关系全局的十大员岗位竞赛、遏制虚假申报竞赛等重点工作，通过挑战、应战的形式，吹响前进的号角。刚才的情景大家都看到了，气氛热烈、场面火爆、效果突出，充分营造了一种争先进位、催人奋进的浓厚氛围。方式、方法有所创新，实行人手一份材料，充分体现了以人为本的务实精神，方便了讨论学习，实行外出登记制等，有力地保障了会场秩序。这些创新，都为这次春训任务的圆满完成，提供了有力保证。
通过深入讨论和认真消化，同志们普遍认为，两天半的会议，质
量很高、容量很大，也取得了很大的收获：
一是辉煌成就激发了前进的动力。会议主题报告用“十个特征”，高度概括了去年各项工作所取得的主要成绩，话语不多，内容精练。但的确都是大家在艰难的条件下，上下齐心、顽强拼搏，努力克服资金紧张、克服人少事多等不利因素，奋勇争先、锐意进取所取得的骄人战绩。简练的概括，振奋人心，令人倍受鼓舞。大家反映，一年来的辛苦努力，渡过了一道又一道难关，突破了一个又一个障碍，结出了一枚又一枚丰硕的果实，系统面貌发生深刻变化，健康和谐的工作氛围初步形成，求真务实的工作作风更加扎实，争先进位的进取意识更加浓厚，改革与发展的基础更加牢固，改革与发展的经验更加丰富。开发区局的同志在讨论中，用“十个感受”概括了一年来的成就;相山区局的同志则认为，成绩的取得来之不易，得益于坚强的领导班子，得益于高素质的干部队伍，得益于局党组年初所制定的正确的工作思路，得益于各级领导在困难中能够身先士卒。大家相信，凭借着这股劲头和一年来的成功经验，只要始终坚持贯彻局党组制定的各项方针措施，国税工作一定会再上一个台阶，国税事业一定会取得更大的丰收。
二是剖析问题扫清了前进的障碍。会议主题报告深刻分析了当前所面临的形势，指出了影响改革与发展的不利因素。其中，既有外部环境所带来的巨大压力，同时更有我们自身建设中，在工作作风、责任意识、大局意识、服务水平等五个方面还存在着“不够”的问题。大家认为，形势的分析实事求是、全面准确，尤其是对内部问题的阐述，把准了脉搏，找出了症结，具有很强的针对性。这些问题确实在相当范围内存在，有的还表现得比较突出。如果不高度重视、抓紧解决这些问题，就难以实现进入全省第一方阵的目标。稽查局的同志在讨论中，结合实际状况，客观地总结出了自身存在的“四对矛盾”，并拿出了具有针对性和可操作性的解决措施。杜集区局为解决所辖片区分散的不利因素，提出了划片管理、内部分工协作的工作思路。县局在讨论中，就自身存在的问题进行了深刻剖析，并就加强自身建设，缩小与市局之间的差距，明确了努力方向。形势的分析，也让大家更
加充分认识改革与发展所面临的艰巨任务，避免了盲目乐观，避免了妄自尊大。大家表示，一定要正视问题，剖析原因，拿出对策，下力气扫除国税事业发展的障碍。
三是理清思路明确了前进的方向。会议主题报告精辟阐述了2006年“求真求是抓落实、与人为善树正气”的工作主题和构建“四大体系”的主要任务，明确了以“十一项工程建设”为中心、以进入全省第一方阵为根本的工作要求，提出了以开展“两个竞赛”为抓手的工作手段。思路清晰，重点突出，方向明确，既为新时期国税事业的发展带来了全新的理念，又使广大国税干部感到了前所未有的压力。大家普遍感到，明确的工作部署，具有很强的指导性和可操作性，对今后淮北国税往哪里走、怎么走、如何才能走好，指明了前进的方向。相山区局在讨论中，提出了加强税源管理的“六项措施”。大家表示，要在科学发展观的指导下，认真落实“十一项工程”建设的各项要求，认真开展“两项竞赛”，按照局党组的既定思路，紧扣“抓落实、树正气”的工作主题，立足岗位，尽心尽力、尽职尽责地做好各项工作，稳步推动我市国税各项工作迈入省局第一方阵。
四是措施有力坚定了前进的信念。会议主题报告为完成全年各项任务制定了切实可行的十项措施，提出了“**四对矛盾”的工作关键点。突出了以人为本的工作理念，体现着求真务实、开拓创新的精神，无疑起到了统一思想、振奋精神的激励作用，有效化解了基层对工作思路的模糊认识，对完成任务的信心不足，达成了求真求是抓落实，全力以赴争第一的共识，具有深远的指导意义。大家认为，四对矛盾的提出，抓住了今后一个时期国税工作的“牛鼻子”，找到了攻坚克险的法宝，作为基层国税机关的干部职工，感到底气更足了，路数更清了，劲头更大了，对圆满完成今年国税工作各项任务充满了必胜的信心。烈山区局在讨论中，结合自身实际，提出了五大努力目标，明确了十二项措施。稽查局在讨论中，明确了2006年重点工作目标及工作思路。大家表示，在今后的工作中，要更加珍惜当前的大好局面，更加重视发展的质量，更加突出管理的效率，倍加勤奋、倍加务实，大胆创新、锐意进取，全力推动淮北国税事业迈上健康快速发展轨道，为“十一五”国税工作开好局、起好步。
二、关于本次春训形成的意见、建议和对策
本次春训期间，各单位都分组认真开展了深入细致的讨论，形成了许多富有建设性意见和建议，创新地提出了大量具有实际操作意义的办法、措施，对做好今年的各项工作，具有很强的借鉴性。经归类整理，全局共提出了税源管理、岗位练兵、遏制虚假申报、内部管理等4大类22条具体建议。市局党组对这些意见和建议给予了高度重视，在小组汇报会上当即逐条进行了认真研究，对其中多数建议，迅速制定了落实措施，并给予了当场答复。
(一)关于加强税源管理建议的措施
一是要在系统内大力倡导税源管理方式方法的创新，分行业、分类型，解剖一户具有代表性的企业，从而了解整个行业的基本情况，提高管理效率和管理水平。
二是要加强对房地产企业税收管理的研究，广泛开展深入细致的调研，摸清基本情况，做好完善房地产企业制度管理的准备工作，力争明年有所突破。
三是要加强区局与稽查局之间的协作配合，各单位要增强协作意识，积极创造条件，努力克服困难，确保稽查组派驻到位。
(二)关于加大打击虚假申报建议的措施
一是要加强市县之间的工作交流，实行区县局互查办法，提高检查质量，增强检查效果。
二是要在年内举办一期调查取证培训班，提高全体税干的取证能力;要配备更为先进的取证设备，避免贻误战机。
三是要狠抓企业财务建账工作，打好征管基础。要对各单位督促企业建账实行硬性指标考核，促进财务账在征管中广泛推广使用，提高征管质量。与之相适应，建立企业法人和财务人员的档案信息库，加紧同有关部门协调，对有偷税行为的企业会计，建议有关部门吊销其从业资格。
(三)关于“十大员”岗位竞赛建议的措施
今年要成立十大员各系统的专家组，每个系列要选调出3-4个精
英，专家组将负责编撰教材、制定系统标准、开展授课、编制习题，让专家组成为各系统标准化龙头。市局将重点培养一批50人左右的各类业务精英，要进行专门培训，分期分批组织这些精英到外地考察学习，学习先进的管理理念、管理经验，不断提高其业务技能。
关于“建议省局每月定期开放1-2天模拟测试机”的问题，经当场咨询，目前省局测试机已经常性地开放，大家可以根据自己的情况，经常上去演练。
(四)关于内部管理方面建议的措施
一是要积极采取措施，建立基层减负机制，切实减轻基层负担。今后，市局各科室不得直接向基层单位要报表，实行部门归口管理，各业务科室需要的报表，要向征管科申报，经分管局领导签字后，由征管科统一办理;各非业务科室则通过监察室统一办理。市局各科室下基层，也必须经分管局领导签字。
二是各单位要开展不同形式的竞赛，作为推动各项工作上台阶的重要手段。可以打破常规进行竞赛，可以通过组成青年突击队等形式，进行资源的重新整合。
三是要抓好创新。要结合实际，突破陈旧观念，在机制上、方法上、手段上进行大胆创新。要进一步增强全系统的创新意识，近期市局要发一个关于大力开展创新的决议，对各科室、各单位创新进行检查指导和评比。
此外，对一些难以在短期内落实的意见与建议，我们将抓紧研究，尽快拿出可行性方案，对各单位针对自身提出的一些好的做法、创新的举措，我们也将给予密切关注，在充分实践论证的基础上，总结成功经验，积极加以推广应用。
三、深入贯彻落实本次春训的精神实质
今年是“十一五”开局之年，是落实“十一项”工程建设要求的重要之年，更是巩固和扩大改革发展成果的关键之年。今年已经过去了近两个月，落实各项工作部署，任务相当艰巨。各单位要在全体国税人员中再宣传、再学习、再讨论，吃透精髓，把握要领，并抓紧研究贯彻落实的具体措施。
一要立足一个“快”字。汇报要快。各单位回去后，要尽快主动和地方党政领导联系，积极汇报我们这次春训的基本情况和主要精神，争取今年各项工作获得更多更大的支持。领会要快。要紧密结合当前正在开展的解放思想主题实践活动，在单位内掀起再学习、再讨论的高潮，对因公务或请假而没能参会的同志，要尽快组织起来进行补课，确保每一位税务干部都深刻领会这次会议的主要精神。部署要快。改革发展的任务十分艰巨，时不我待，我们必须只争朝夕，雷厉风行，确保如期、全面完成各项工作任务。
二要突出一个“新”字。这次会议布置的任务很多，有些是要解决工作中难以**的迷题，比如遏制虚假申报，有些则是面对新形势所产生的新任务，比如十大员岗位练兵。不管是老问题，还是新任务，局党组都提出了严格的要求，即全力以赴实现进入省局第一方阵的目标。完成上述要求，靠老观念、老办法是远远无法满足的。对此，各单位、各部门都要进一步增强创新意识，要紧密结合实际，深入研究，大胆探索，不断创新工作机制，不断创新工作方法，以创新的精神迎接新挑战，力求新突破。
三要确保一个“实”字。贯彻会议精神必须有一种务实的态度，绝不能仅仅停留在文件上、停留在口头上。要建立层层抓落实的工作机制，确保制定出实实在在的措施;要掀起人人重落实的良好氛围，确保取得实实在在的成效。各单位要尽快将会议布置的各项任务进行分解落实，明确目标，责任到人，尤其是对省局目标管理考核、十一项工程落实、岗位练兵等重点项目，要周密计划，精心安排，制定详细的任务进度表，按期考核，确保工作落到实处。市局目标责任制管理等一些重大制度，要争取在月底内修订完毕或出台。
同志们，目标已经确定，关键在于落实。希望大家保持奋发有为的精神状态，以创新的意识对待改革，以勤奋的姿态投身实践，抓住机遇，扎实苦干，全力推动淮北国税事业迈上健康快速发展轨道。最后，也预祝大家在新的一年里取得更大的成绩。
篇四：春训大会表态发言
XX年党员干部春训表态发言稿：发展绿色矿业
建设生态**
XX年党员干部春训表态发言稿：发展绿色矿业建设生态**
一、勇于担当，不辱使命。创建绿色矿山是新形势下保证矿业可持续健康发展的必由之路，是实现科学发展、社会和谐的必然选择。“新常态”下的绿色矿山建设不仅仅是简单的经济问题，而已经成为万众瞩目的民生问题、社会问题、政治问题。我们将挑重担、打头阵、做表率，保持高压态势，敢于碰硬，敢于动真，全方位、无间隙、零容忍、零隐患的开展矿山的集中整治，确保我市“绿色矿山”顺利推进。
二、锁定源头、抓住关键。我们将依据新一轮的矿山规划要求，优化空间布局，合理开发利用矿产资源。严格矿山准入标准，推进矿山提档升级，规范审核审批程序，强化执法，建设生态绿色矿山。全面统筹矿产资源“管、探、采、加、用”全过程管理，从严管理、适度开发，从源头上规范矿政管理。
三、精准定位、标本兼治。按照“减量化、再利用、资源化，减量化优先”的原则，以提高资源产出率为目标，推进循环经济发展。建设一批资源综合利用率高、再生资源回收体系等循环经济示范企业，同时加大政策推进力度，推动资源循环利用率高的矿山企业做大做强。
四、创新举措、综合整治。对“绿色矿山”建设不到位的，该整改的立即整改，该停工的立即停工。对调查发现的违法行为，必须坚持零容忍、零弹性、零余地。同时，对全市所有矿山企业开展“拉网式”调查摸底，不留死角。并实行矿山企业问题台账销号制度，对于能够及时整改解决问题的，经复查合格后予以销号，对于不能及时整改甚至置之不理的，直接下达停工通知书。
五、常抓不懈、务求实效。对于新建、扩建及在产矿山，结合“矿山开发利用质效管理年”主题活动，整合检查考核内容，实行全员联系机制，采取“123”的定期巡查制度，即各国土资源所每月至少检查一次，监管小组每两月检查一次，矿管科、地灾中心每季度检查一次。对于关闭矿山，由矿管科、地灾中心、耕保科及矿山所在地国土所每月巡查一次。为落实矿产开发动态巡查责任，对建设“绿色矿山”存在的问题做到早发现、早报告、早处置，促进依法依规开采资源、节约集约利用资源。
“绿色矿山”建设是一项庞大、复杂、长期的社会系统工程，我们将在局党组的领导下，牢固树立尊重自然、保护自然的理念，主动适应，主动就位，主动作为，坚持开源节流并举，更加注重生态建设，创新矿产资源管理方式，注重管理创新，促进矿产资源开发与环境保护、与矿区发展的和谐统一，确保资源合理开发与安全生产，打造天蓝地绿、山
清水秀的良好生态环境，为建设“生态**”做出自己更大的贡献。
篇五：春训大会表态发言
春训会表态发言
范文2则
尊敬的各位领导、同志们：大家好！新年伊始，万象更新，在这浓浓的年味尚未散尽，喜庆的元宵佳节即将到来之际，文化系统2010春季工作动员会今天在这里隆重召开，借此机会，我给大家拜个晚年，祝大家在新的一年里身体健康，工作顺利，万事如意！刚才，聆听了樊局长催人奋进的讲话，我们深受鞭策，倍受启发，更是我们明确了前进方向，完善了发展思路，进步坚定了继续繁荣文化事业、推动文化工作跨越发展的信心和决心。
这不仅是统一思想、明确目标、鼓足干劲、狠抓落实的动员会，而且是确保我县文化事业又好又快发展的推进会。
同时，我们也领略到，彬县群众文化事业的繁荣，历史文化的传承，民间文学的发掘整理，既是我们的工作职责，也是我们义不容辞的责任，要靠我们去工作，去努力。
任务艰巨，责任重大。
新的一年，新的旅程。
新的体验，新的心情。
文化馆作为全县群众文化事业建设的排头兵、主力军，要做到思想上同心，工作上同向，行动上同步，扎扎实实做好以下几方面工作：一、加强组织领导，贯彻落实好这次会议精神会议之后，我们将迅速学习、贯彻、落实这次会议精神。
一是立即召开馆长办公会议，认真研究、讨论、拟定贯彻落实会
议精神实施方案；二是安排一周时间，在全馆干部职工中迅速掀起认真学习、全面贯彻、深入落实这次工作会议精神的新高潮，组织全馆职工认真学习县上领导及樊局长的讲话，对照领导讲话，领会精神实质，重新讨论、完善、补充全馆2010年工作计划，确保用科学发展观统领群众文化工作，用改革的思路和发展的观点发展文化事业，特别是要发挥自身的优势，紧密联系文化工作的实际，在创新求变上下功夫，探索文化工作发展的新思路、新途径。
在全馆营造思事、谋事、干事、成事的浓厚氛围。
三是再添措施，再鼓实劲，完善馆里各项规章制度，确保各项目标任务的完成。
二、围绕发展目标，狠抓工作任务落实风正涛平，自当扬帆破浪；任重道远，更须奋蹄加鞭。
2010年，是实施“十一五”规划的最后一年，也是我县争创“陕西十强县”的冲刺之年。
我们将以科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十七届四中全会精神，紧紧围绕县委、县政府的总体工作目标要求，以发展先进文化和构建和谐文化为宗旨、以繁荣发展为中心、以改革创新为动力、以满足人民群众日益增长的文化需求为目标，进一步解放思想、振奋精神、真抓实干，团结奋进，扎实工作，突出“和谐”与“发展”两大主题，切实推进我县各项文化事业和文化产业向前发展。
2010年，我们的工作思路是：“全面兼顾、重点突破、打造品牌、提升品味”，在全县文化活动开展上有新创意；在打造艺术精品上出亮点；突出文化设施建设和文化队伍建设两个重点，争取各项工作再上新台阶。
业务工作力争在以下五个方面取得突破：1、弘扬古豳优秀文化，塑造古豳文化品牌。
以《彬州文化》为阵地，努力发挥文化馆的组织引导作用，团结我县文化艺术人才，挖掘历史文化，激励文艺创作。
编辑一批反映彬县文化成果的书籍，编辑出版《彬州文化》第八期，再版《民间文学集成—彬县卷》，筹备编辑彬县历史文化丛书，为彬县文化馆馆志搜集材料，努力宣传彬县形象，打造古豳文化品牌，推进古豳文化研究。
2、配合新农村建设，积极开展“文化下乡”。
组织一支强有力的文艺宣传队伍，经常深入农村进行文艺宣传，为社会主义新农村建设鼓劲添力。
以弘扬先进文化为核心，加强对乡镇综合文化站建设的指导。
派出文化馆业务骨干，培训乡镇文艺骨干，提高锣鼓、秧歌人员及业余文艺爱好者表演水平。
抓好广场群众文化活动的辅导，适时举行秦腔纳凉晚会。
3、继续抓好各种群众文化活动，尤其是组织好节假日文艺演出活动，丰富群众文化生活。
4、加强对各类群众书画组织的辅导，为建设公共文化服务体系而
努力。
鼓励、支持全县书画爱好者编辑出版个人书画作品集，促进我县文化事业的健康发展。
5、抓历史文化遗产的保护、承传与开发利用。
按照省上安排，努力做好非物质文化遗产普查工作，继续搞好非物质文化遗产申报工作。
力争今年申报省级1项、市级2项非物质文化遗产保护项目。
三、狠抓内部管理方面，为全面落实工作任务提供保障1、统一思想，提高认识，鼓劲提神，教育干部职工增强建设和谐文化的历史使命感、责任感和紧迫感，把思想统一到完成目标上来，力促我县文化大发展、大繁荣，为完成今年的目标奠定思想基础。
2、提升知识水平和工作能力，把基础筑牢到完成目标上来。
今年务必把学习当作政治责任、精神追求和立身之本，牢固树立终身学习、学习为本的理念，鼓励自学成才。
用工作业绩评价干部，激发全馆干部干工作创事业的活力。
3、继续狠抓机关作风建设，积极转变工作作风，继续深化强化服务意识，抓好自身文化队伍建设，以多种学习培训方式努力逐步实现内强素质。
建立健全机关内部考勤、考核、财经管理、理论学习、会议等制度，以制度来管理人，并自始至终认真抓落实。
各位领导、同志们！回顾过去，我们备感自豪；展望未来，我们
信心百倍。
在新的一年里，站在新的起点，我们文化馆全体干部职工，将以更加饱满的精神状态、更加务实的工作作风、更加有力的工作措施，努力创造无愧于时代、无愧于人民的优异业绩。
我们坚信：有上级部门的坚强领导、有大家的关心支持，通过我们的不懈努力，我们今年一定会圆满完成本次会议赋予我们的各项目标任务，一定能为文化事业做出更大的贡献，向全县人民交一份满意的答卷！我的发言完了，谢谢大家!范文二:各位领导，同志们！根据会议安排，现将闪庄民族村2012年度的工作计划汇报如下：一，加强精神领会，紧跟开发区党工委、管委会的步伐。
一切工作的开展都离不开开发区的正确领导，一切成绩的取得都与开发区的息息相关。
党工委、管委会的正确领导是村级事业全面发展的保障。
今年，我们村将一如既往的与开发区党工委、管委会在思想上、组织上、行动上保持高度一致。
做到执行开发区的命令不含糊，落实开发区的政策不讲价，贯彻开发区的决定不走样，紧跟开发区的路线不偏移，遵循开发区的期望不懈怠。
二、加强理论学习，提高全体党员的整体素质。
学习是提高党性修养和思想境界的重要途径，也是提高理论水平和执政能力的根本手段。
今年，我村将继续狠抓学习不放松，充分发挥农村党员远程教育、农家书屋等载体作用，以小学教为契机，组织广大党员加强理论学习，切实提高个人和团队素质，打造一支政治上靠得住、工作上有本领、作风上过得硬、群众信得过的党员队伍，为我村的发展提供人才支持。
三、加强支部建设，充分发挥基层战斗堡垒的作用。
村党支部是村级事业的领导核心，只有支部的建设加强了，其他事业才能顺利开展。
本年度，我们仍然坚持基层党组织优先发展的原则，制定发展党员计划，确定积极分子，培养发展对象，规范发展程序，严审发展质量，确保党员队伍的先进性；加强流动党员的管理，规范党费的收缴，加大困难党员的帮扶。
充分体现党支部基层战斗堡垒的作用。
四、加强调度，强力推进计划生育。
计划生育是我国的基本国策，必须常抓不懈。
今年我们将采用调整联系包片村干部，增加调度次数，加强调度力度，做到周有走访，月有调度，季度有评比，年终有总结，力争扭转计生落后的局面。
五、加强领导，稳步开展殡葬改革。
殡葬改革是我们党和政府一贯倡导的一项社会改革，是推进移风易俗的重要抓手，是促使群众改变旧思想，接受新观念的重要手段，不仅有利于建立科学、文明、健康的生活方式，促进社会的发展和进
步，也有利于促进社会风气的好转。
同时，也是保护中华民族生存环境和生存条件的迫切需要。
今年我村殡改工作的思路是加大宣传力度，营造浓厚氛围，强化各项措施，重奖先进家属，严惩偷埋土葬。
以大无畏的精神推动殡葬改革工作的开展。
六、加强宣传，扎实开展综合治理。
综合治理是维护社会稳定，改善治安环境的重要手段。
我村将本着打击和防范并举，治标与治本兼顾的方针，严格落实各项举措，维护社会稳定，控制刑事案件和多发性案件的发生率，减少社会丑恶现象，确保治安秩序良好，群众有安全感。
七、配合管委会做好拆迁征地和拆违控建工作。
拆违控建上：创新工作方法，端正工作态度，多深入基层，勤接近群众，做好群众思想工作，确保无新的违法建筑出现。
拆迁征地上：广泛宣传意义，收集群众意见，为开发区的项目顺利落地开工提供保障。
八、精心做好新农合、武装征兵、阳光村务、党风廉政建设等各项工作。
发言完毕，谢谢大家！[